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Nouvelles Cités des métiers à Tanger et Beni Mellal
Les régions de Tanger-Tétouan-Al Hoceima et de Béni Mellal-Khénifra se dotent de leurs Cités des métiers et des compétences. Le démarrage de leurs activités a eu lieu le 06 septembre 2024.
Hayat Kamal Idrissi
La CMC de Tanger accueille ses premiers stagiaires
S’inscrivant dans le cadre du programme des Cités des Métiers et des Compétences, les deux nouvelles institutions font partie des 12 établissements nouvelle génération. Après celles des régions de Souss-Massa, l’Oriental, Laâyoune-Sakia-El Hamra et Rabat-Salé-Kénitra, les deux nouvelles CMC accueillent leurs premières promotions au titre de la rentrée de formation 2024-2025 avec plus de 3155 stagiaires en 1ère année de formation.
Edifiée sur une superficie de 12 hectares à la ville de Tanger, la CMC Tanger-Tétouan-Al Hoceima dispose d’une capacité d’accueil globale de 3300 places pédagogiques par an, dont 1800 stagiaires en 1ère année de formation. Au programme, une formation diversifiée et pluridisciplinaire couvrant 86 filières diplômantes dont 71% nouvellement créées. « Organisée en 9 pôles métiers, la CMC abrite 6 plateformes d’application intégrées dotée des équipements nécessaires pour une immersion réussie des jeunes apprenants dans des situations proches de la réalité de l’entreprise », explique un communiqué de l’OFPPT. L’établissement abrite des espaces de vie dont une maison de stagiaires de 450 lits et couverts. Le coût global pour la réalisation de la CMC s’élève à 575 MDH.
Erigée sur un terrain de 15 hectares, la CMC Béni Mellal-Khénifra est dotée d’une charte spatiale novatrice et d’équipements de haute technologie rapprochant les espaces de formation de la réalité de l’entreprise et et favorisant l’employabilité des jeunes et la création de valeur au niveau du territoire, note la même source. D’une capacité d’accueil globale de 2515 places pédagogiques par an, dont 1355 en 1ère année de formation, cette cité propose une offre de formation diversifiée couvrant 64 filières diplômantes et qualifiantes répondant aux besoins en compétences évolutifs liés aux secteurs à fort potentiel d’emploi pour la région.
Les deux nouvelles CMC incluent des chaines d’innovation comprenant un espace de coworking, un FabLab, une Digital Factory et un incubateur pour idées créatives. Elles mettent également à la disposition des stagiaires des centres de langues et de soft skills dédiés au développement des compétences comportementales et linguistiques.
Edifiée sur une superficie de 12 hectares à la ville de Tanger, la CMC Tanger-Tétouan-Al Hoceima dispose d’une capacité d’accueil globale de 3300 places pédagogiques par an, dont 1800 stagiaires en 1ère année de formation. Au programme, une formation diversifiée et pluridisciplinaire couvrant 86 filières diplômantes dont 71% nouvellement créées. « Organisée en 9 pôles métiers, la CMC abrite 6 plateformes d’application intégrées dotée des équipements nécessaires pour une immersion réussie des jeunes apprenants dans des situations proches de la réalité de l’entreprise », explique un communiqué de l’OFPPT. L’établissement abrite des espaces de vie dont une maison de stagiaires de 450 lits et couverts. Le coût global pour la réalisation de la CMC s’élève à 575 MDH.
Erigée sur un terrain de 15 hectares, la CMC Béni Mellal-Khénifra est dotée d’une charte spatiale novatrice et d’équipements de haute technologie rapprochant les espaces de formation de la réalité de l’entreprise et et favorisant l’employabilité des jeunes et la création de valeur au niveau du territoire, note la même source. D’une capacité d’accueil globale de 2515 places pédagogiques par an, dont 1355 en 1ère année de formation, cette cité propose une offre de formation diversifiée couvrant 64 filières diplômantes et qualifiantes répondant aux besoins en compétences évolutifs liés aux secteurs à fort potentiel d’emploi pour la région.
Les deux nouvelles CMC incluent des chaines d’innovation comprenant un espace de coworking, un FabLab, une Digital Factory et un incubateur pour idées créatives. Elles mettent également à la disposition des stagiaires des centres de langues et de soft skills dédiés au développement des compétences comportementales et linguistiques.