Un sondage mené en France par CSA pour le compte du groupe de protection sociale à but non lucratif, Malakoff Humanis, révèle que le télétravail est lourd de conséquences sur les confinés(e).
Publiées ce mercredi 6 mai 2020, les conclusions de ce sondage mené en France par CSA montrent que trois télétravailleurs confinés sur dix estiment que leur santé psychologique (30%) et leur santé physique (27%) se sont dégradées pendant le confinement.
Une même proportion de ces télétravailleurs déplorent une augmentation de leur charge mentale (28%), "vivent des tensions avec leur entourage familial" (28%) et considèrent que le confinement a détérioré la qualité de leur sommeil (29%) et de leur alimentation (26%), d'après cette enquête réalisée auprès de salariés d'entreprises du secteur privé d'au moins 10 salariés.
Quatre sur dix "ont du mal à articuler temps de vie professionnelle et personnelle" (39%) ou "à se déconnecter du travail" (45%). Ils ressentent aussi "une dégradation de la qualité du lien social" (39%) avec leurs collègues et leur manager, "difficile à maintenir" malgré les outils numériques.
Pour trois des personnes interrogées sur dix, le "contexte particulier de télétravail contraint" causé par le Covid-19 a "un impact négatif" sur leur charge de travail (33%) et sur leur motivation (30%).
"La moitié" des télétravailleurs confinés "expérimente cette forme de travail pour la première fois". Ceux qui l'avaient déjà adoptée en sont désormais moins contents: leur "note de satisfaction" a diminué, passant de 9/10 en 2019 à 8,3/10 pendant le confinement.
Télétravail quelques jours, télétravail pour toujours ?
Parmi les télétravailleurs avec enfants, près de la moitié éprouvent "des difficultés à assurer le travail à distance tout en devant s'occuper de leurs enfants" (47%), selon ce sondage, premier d'une série de trois enquêtes prévues d'ici à fin mai par Malakoff Humanis.
Globalement, les télétravailleurs confinés sont inquiets: 86% éprouvent des craintes "pour l'avenir économique du pays", 49% "pour leur propre avenir" et 42% "pour celui de leur entreprise".
Un tiers d'entre eux pensent que cette crise sanitaire "va modifier la position de leur entreprise vis-à-vis du télétravail" (35%, contre 16% après les grèves de décembre et janvier derniers qui avaient favorisé dans une moindre mesure le recours au télétravail).
Près de six nouveaux télétravailleurs sur dix envisagent déjà de "demander à pratiquer le télétravail après le confinement, de manière régulière ou ponctuelle".
Ce sondage a été effectué du 15 au 20 avril sur internet, auprès d'un échantillon représentatif de 1.010 salariés d'entreprises du secteur privé d'au moins 10 salariés.
Si les mêmes questions à la base de ces constats étaient posées à des salariés(es) marocains, les réponses auraient-elles été différentes ? Aux instituts de sondage locaux de le vérifier.